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SERVICE CONSEIL

Nous proposons un service global d’accompagnement dans divers domaines : communication, recrutement, orientation professionnelle, recherche d’emploi,… 

Nous identifions les problématiques & établissons avec vous les actions à réaliser.

CONSEIL EN COMMUNICATION

Le conseil en communication est un service d’accompagnement sur le digital, la communication et le marketing. Si un questionnement se pose nous l’identifions et nous mettons conjointement en place des actions pour aboutir à une solution adaptée.

Votre stratégie de communication est incertaine, la méthode à employer vous échappe, il vous semble qu’il est possible d’arriver à un résultat plus satisfaisant dans ce cas ce programme est votre solution…

Nos compétences :

  • Conseils sur votre stratégie de communication ;
  • Conseils et élaboration de votre plan de communication et de votre plan média ;
  • Audit et diagnostic de votre communication interne, externe et digitale ;
  • Coaching en communication ;
  • Analyse et conseils pour améliorer votre satisfaction clients ;
  • Étude sur les outils indispensables à la communication interne, externe et digitale.

Nos créations pour accompagner votre stratégie en marketing et communication :

  • Identité visuelle et image de marque ;
  • Logo et charte graphique ;
  • Création et élaboration de vos plaquettes commerciales ;
  • Céation de vos cartes de visite ;
  • Mise en page de vos brochures de présentation ;
  • Création de site internet (vitrine ou e-commerce) ;
  • Accompagnement sur la mise en place de vos réseaux sociaux ;
  • Création de template pour vos réseaux sociaux.

 

    CONSEIL EN RECRUTEMENT

    Le conseil en recrutement est un service qui apporte aux employeurs des réponses à des besoins spécifiques tels que :

    • Définir et mieux cibler leurs besoins en recrutement ;
    • Choisir une méthode de recrutement et identifier les sources de candidats ;
    • Développer les outils nécessaires pour sélectionner et interviewer les candidats ;
    • Définir les outils et les méthodologies nécessaires pour réussir l’intégration des nouveaux embauchés.

    Le conseil en recrutement vise à assurer la réussite du recrutement pour les chefs d’entreprise et l’insertion professionnelle des salariés.

    Nos compétences :

    • Définition du poste ;
    • Évaluation des compétences techniques et relationnelles ;
    • Tests ;
    • Analyse des CV, lettres de motivation ;
    • Pré-entretien d’embauche ;
    • Résumé final de l’entretien ;

    CONSEIL EN ORIENTATION PROFESSIONNELLE

    Le conseil en orientation professionnelle vise à définir un ou plusieurs projets professionnels réalistes selon une approche orientée carrière pour développer des conditions professionnelles en adéquation avec le marché du travail, en prenant en compte les aspirations individuelles et les potentiels du candidtat.

    Nos compétences :

    • Bilan d’orientation ;
    • Bilan de compétences ;
    • Inventaire des intérêts professionnels ;
    • Élaboration et validation du positionnement.

    CONSEIL EN RECHERCHE D'EMPLOI

    Le conseil en recherche d’emploi permet d’assurer la réinsertion des bénéficiaires dans des emplois pérennes à la hauteur de leurs compétences, de leurs aspirations et des besoins de recrutement des entreprises.

    Nos compétences :

    • Analyser les compétences professionnelles des candidats ;
    • Trouver des emplois qui correspondent au profil du candidat et au marché de l’emploi ;
    • Définir la bonne stratégie de recherche d’emploi ;
    • Adapter et utiliser les outils de recherche d’emploi ;
    • Travailler la lettre de motivation, le CV, les réponses à une offre d’emploi ;
    • Mettre en avant les atouts de votre profil pour construire des arguments de réussite en entretien d’embauche ;
    • Négocier son embauche.